设计总监

国家/地区 :
中国
省份 :
浙江
城市/区 :
杭州市
城市 :
杭州
类别 :
设计-创意
合同类别 :
正式员工
工作性质 :
全职
工作经验 :
5-10年

公司简介

创始于2015年的dlad,品牌名音译“达拉达”,寓意来自于欧洲的轻松时尚。一切源于2014年,品牌创始人与一群志同道合的朋友讨论时尚,艺术,潮流的时候……

想要打造一个风格突出,与众不同的品牌,期望将艺术与商业完美结合,用合理的价格,打造专属于年轻人的潮流女装品牌,dlad由此诞生了。

职位描述

1、对设计理念可以做到收放自如,可以在设计与市场两者之间很好的找到平衡点。善于把握品牌风格,结合品牌定位人群特性制定产品年、季策划方案,能够指导设计师并整合系列产品,明确商品的主题规划,品类结构,定价规划,色彩计划、面料计划和上市波段规划;
2、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),善于根据品牌的定位进行季度企划,能独立完成款式设计及色彩、辅料的搭配;
3、有较高的审美水平及设计魄力,了解本专业的各项知识及技能,对时尚流行反应敏感;
4、有规划全年度产品结构设计的能力,能领导组织全盘产品开发,熟知服装生产工艺 ,沟通能力强,有效激发设计团队士气与创造力,有较强的主观意识.

任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上女装品牌服装设计经验;
2、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),并能够很好的运用在产品设计;
3、有较高的审美水平及设计魄力,了解本专业的各项知识及技能,对时尚流行反应敏感,对服装市场了解;
4、执行力强,具有逻辑思维和统筹全盘货品的能力。
5、大小休,工作地点九堡。